9月12日，，，中交Y3国际官网集团党委书记、董事长韩国明在塞尔维亚首都贝尔格莱德组织召开公司塞尔维亚国别会，，，并慰问外洋项目一线员工，，，向他们致以节日的问候和真挚的祝福！！！

座谈会上，，，韩国明听取了五公司在塞尔维亚经营发展情况的汇报，，，对五公司外洋业务发展成就，，，以及三级公司“走出去”和自动启发外洋市场的现尝试动赐与了充分注定，，，指出这一发展成就为公司“外洋优先”战术执行提供了有力支持，，，也为公司进一步拓展国际市场注入了壮大动力，，，对公司提升市场竞争力和国际影响力拥有优良的推作为用！！！

韩国明强调，，，要进一步加强“走出去”信心，，，加强执行力建设，，，充分阐扬自身及平台公司优势，，，更好整合国际优势资源，，，外洋事业部要与三级公司深度合作与相互支持，，，通过资源整合国际化、采购国际化等方式推动公司国际化！！！Ｒ龊梅缦辗揽，，，高度器重国际环境变动带来的各类风险隐患和项目自身现实难题，，，实时做好风险研判，，，切实做好安全防护和人员防护！！！Ｒ呕绞醵ㄎ，，，全力打造科技、创新、绿色、节能的品牌形象，，，深刻把握宣传工作的重要性，，，讲好一局故事，，，以壮大的习染力、震撼力和号召力充分展示公司综合实力和发展成就！！！Ｒ纬烧绞醭叨，，，外洋事业部要两全外洋制度尺度的成立和美满，，，三级公司要凭据自身发展需要，，，依附外洋事业部各项职能规范，，，设立专职的外洋机构和专职部门，，，动态调整战术布局，，，提升全球化治理能力与组织效力，，，确Ｍ庋笤擞母咝杂牍娣痘！！！Ｒ呕楹似兰巯低，，，既正视指标实现，，，更凸起现实效益，，，提升经营质效！！！Ｒ蛟炷昵峄陌嘧有辛，，，落实用人国际化工作要求，，，美满外洋人员组织查核系统，，，强化制度支持，，，加强国内外人员互换，，，让更多职工干部具备国内外双重工作经验，，，形成“以内哺外、以外带内”的用人局面！！！Ｒü尽笆奈濉蹦┩庋蠓⒄构ぷ，，，优化调整发展战术，，，大力发展外洋业务，，，不休提升公司国际化指数！！！

正值中秋佳节到来之际，，，韩国明一行来到塞尔维亚玲珑轮胎厂项目驻地，，，探望慰问了坚守一线的外洋员工！！！

公司副总经理梁青山，，，有关部门及单元掌管人参与上述活动！！！＃ㄆ鹪：五公司、外洋事业部）